The year 2021 was mainly about developing contacts in the regions, solidarity activities and participation in public events. We also won another conflict and supported several workers with their workplace problems. We took part in actions against the climate crisis, coordinated the International Week Against Unpaid Wages and hosted the IWA Plenary and Extraordinary Congress.
We are happy to announce that, as part of the International Week Against Unpaid Wages, we prepared an English version of our pamphlet related to our workplace conflicts between years 2015 and 2019. The publication called "How We Coped with Problems at Work. Conflicts of Priama Akcia Union in 2015-2019" provides a detailed description of conflicts in all their stages. It contains photos from actions, interviews with the workers, leaflets and a short analysis of hospitality sector where most of the conflicts took place.
This was our fastest victory so far. It took just eight days from a collective delivery of a demand letter for the former veterinary hospital worker to receive the money in her account. Same as in our last case in 2019, we succeeded before the conflict went into the public phase, since the boss paid the amount owed within a deadline. We are thankful to all people who came out to support the worker during the letter delivery and wanted to join the planned solidarity campaign! In this article you will find more information about the conflict and an interview with the worker.
Ante la velocidad con que avanzan los acontecimientos de la guerra en Ucrania y lo fragmentario, confuso y sesgado de las informaciones que nos llegan por los diferentes medios informativos, el grupo Moiras decidió enviar esta semana unas preguntas a la sección rusa de la AIT, con el fin de obtener una perspectiva libertaria acerca del conflicto que nos ayude a posicionarnos y a tomar decisiones en base a un conocimiento ampliado.
(Nota: traducción automática) El año 2021 se dedicó principalmente a desarrollar contactos en las regiones, actividades de solidaridad y participación en actos públicos. También ganamos otro conflicto y apoyamos a varios trabajadores con sus problemas laborales. Participamos en acciones contra la crisis climática, coordinamos la Semana internacional contra el impago de salarios y acogimos el Plenario y Congreso Extraordinario de la AIT.
Todos los empleados secundarios del sector de la caja, vigilancia y tienda se han sindicado para oponerse a las insoportables condiciones de trabajo en museo de la Secesión de Viena. Desde hace semanas WAS (Sindicato de Trabajadores de Viena) está negociando con la dirección del museo, que ahora han empezado a ignorar las demandas de los empleados. Por lo tanto, hemos convocado una concentración contra la violación de los derechos de los trabajadores frente al museo Secesión en Friedrichstraße 12, 1010 Viena, durante la inauguración de la última exposición de la Secesión.
